Название курса: Организация деятельности по оценке, аттестации и развитию персонала в соответствии с требованиями профессионального стандарта Специалист по управлению персоналом
Цель: получение компетенций, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности — деятельности в области управления персоналом организации по должности служащих «Специалист по управлению персоналом».
Трудоемкость программы: 36 часов
Срок обучения: 1 неделя
Форма обучения: заочная, с использованием дистанционных образовательных технологий (ДОТ)
Документ, выдаваемый по результатам освоения дополнительной профессиональной программы: Удостоверение о повышении квалификации
